Gesundes Führen – Gesunde Kommunikation im Team & mit mir selbst
Der Arbeitsalltag im medizinischen Setting ist oft durch hohe emotionale Belastung und Zeitdruck geprägt.
Führungskräfte stehen vor der Herausforderung, neben fachlicher Qualität auch die psychische Gesundheit des Teams (und von sich selbst) zu sichern und ein Teamgefühl entstehen zu lassen, obwohl viele „alleine vor sich hin“ arbeiten (müssen). Fehlende oder ungesunde Kommunikation und unklare Rollen führen häufig zu Krankheit oder Personalabwanderung. Dieses Seminar bietet die Lösung: Es vermittelt Werkzeuge für gesunde Selbst- und Teamführung.
Laura Grampp
Akademische Sprachtherapeutin (B.Sc.), Expertin für Health Communication (M.A.), Lehrlogopädin, Gründerin von Patientengeflüster
Über mich: Akademische Sprachtherapeutin, Expertin für Health Communication und ein großes Ziel: Win-Win-Situation für Patient:innen und Mitarbeitende im Gesundheitswesen schaffen - ohne Mehraufwand. Und das alles mit der richtig angewendeten, gesunden Kommunikation. Wie das geht? Das zeige ich Dir in meinen Workshops!
Online Live Semifobi
Erlebe Online Live Weiterbildung, die dich und deine Arbeit spürbar voranbringt!
Aufbau
Lernziel:
Sie erfahren, wie Ihr Führungsverhalten Wohlbefinden und Motivation im Team direkt beeinflusst. Sie gewinnen Klarheit über Ihre Rolle, reflektieren Ihren Führungsstil und lernen, warum gesunde Selbstführung die Basis für Teamführung ist. Sie lernen unterschiedliche Gruppenprozesse kennen. Wir betrachten, wie Sie Konflikte konstruktiv begleiten, lösen und durch gesunde Kommunikation Vertrauen aufbauen können.
Aufbau:
Gemeinsam betrachten wir: Was ist Führung? Und was genau „gesunde Führung“? Wie führe ich – und vor allem: wie führe ich mich selbst? Danach betrachten wir die Teamführung: Konfliktlösungen, Rollenverteilungen im Team und letztlich eine gesunde Kommunikation mit Mitarbeitenden sind Inhalte der Fortbildung.
